公司人力资源部门内部招聘,绝不是外部人力公司招聘哦 ——
应聘要求:
1、年龄18-35岁
2、高中及以上学历
3、有6个月电话客服/电销经验,有催收经验者优先考虑
一、工作职责:在合规方式下通过电话或信函通知逾期的客户还款,客户在我们的提醒督促下还款,我们拿对应的提成。该岗位入职后有专业的带薪培训。
二、逾期阶段:M1-M12+ 全账龄都有项目都有的,根据实际情况分
三、工资待遇: ——综合无责任底薪3300/3600/3800/4100 ,具体根据工作经验及面试表现定,职级不同底薪不同,每月8号发薪 8K-2W+ (57%的人能拿到)上不封顶
四、福利待遇: --入职就会购买五险一金、法定节假日工作3倍工资、13薪、带薪假期、节日福利、各类员工活动
五、工作时间:9:00--18:00 午间1个小时
其他 (重庆市渝北区大竹林街道渝兴广场b8栋6楼) 查看地图
重庆信盟科技发展有限公司
★业务规模
依赖强大的技术能力和完善的策略体系,公司管理资产规模超过150亿,在行业内遥遥领先,为银行、消费金融企业、互联网金融企业提供精准、高效、低成本的金融服务。
★人员规模
在重庆、武汉、长沙、天津、永川、成都、合肥等地先后设立催收运营服务中心,在职员工人数5000 。
★平台优势
功能完备的一体化智能催收系统
GCOLO催收系统是智能催收平台,应用于消费金融领域的逾期账户管理,实现一体化智能催收,给消费金融企业提供精准、高效、低成本的贷后风控手段,同时完成对整个催收过程的管控,以高标准的安全规范来确保催收业务安全有序进行。
性能卓越的ICC智能联络系统
ICC (Intelligent Contact Center) 系统是智能联络平台,自主产权预测式外呼核心算法,有效的保障了服务质量和用户体验,极大地提升了工作效率、降低了工作成本。
业界领先的智能质检系统
整合多系统数据源,通过引入智能算法、语音识别、机器学习质检规则,提升质检效率、提高检出率、节省大量人力,颠覆传统纯人工质检的操作模式。
公司依托股东中关村科金专业化的科技和金融服务背景,集合专业人才,卓越技术以及增值解决方案,致力于突破性的客户信用解决方案和卓越的资产保全方案,为市场提供快捷高效的金融服务方案和策略,在供给端和需求端有效实现技术、流程、数据、服务的共享,专注金融科技及金融增值服务,致力于将公司打造成为一个优势互补、多方共赢发展的共享经济平台。
在经营业务方面,公司主要开展以下四类业务:一,信贷逾期客户外包提醒业务,主要包括消费金融类逾期客户外包提醒业务,以及银行信用卡逾期客户外包提醒业务;二,信息技术开发服务,包括系统定制开发、信息技术开发、大数据管理、失联修复系统开发、系统维护服务等;三,企业咨询服务认证服务,包括逾期资产运营管理体系认证、行业标准注册协调员认证培训、体系认证咨询培训服务等;四,不良资产管理服务,如不良资产证券化管理咨询服务等。
信盟金融科技秉持“以用户为中心”的经营管理理念,坚守以“诚信”,“团队”,“效率”,“创新”的价值观,致力于成为全球最被信赖的金融服务商。 ...展开