一、岗位职责
1、根据公司年度经营目标方针连锁，制定部门相关年度目标、月度计划并落实；
2、持续优化完善工程智创部的流程、标准（工作、考核等）、制度；
3、指导、关注部门人员工作的开展和培育成长，使其在岗位上发挥最大价值和绽放；
4、在智能化、标准化上有主张和思维，能起到引领、高效转化、即刻见效的作用；
5、负责对生产动线、工器具、设备工艺流程提出更优化的技术改良、改造及落实，引进适合公司发展的自动、智能、节能化设备；
6、根据目标和需求积极主动落实部门各项工作并进行有效的督查、督导、督办；
7、负责组织、协调内外关系，带领部门在专业技能领域的学习提升、改善创新等；
8、新进项目的方案设计及预算、筹备、落实、验收、交付；
9、负责公司当下、中期发展工程规划设计。
二、任职要求：
1.教育水平：大专以上，机械自动化、工程等相关专业。
2.工作经验：科技、制造型及生产企业同等工作经验3年及以上。
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