2、协助客户进行产品的安装、调试、使用和维护，确保客户顺利使用产品；收集和整理客户反馈的问题和建议，并向相关部门提出改进建议；

3、对常见故障进行分析和解决，并为客户提供相关技术支持；

4、根据客户需求，为客户提供产品的使用培训和指导，维护好客情关系。

5、遵守公司管理流程，完善售后维修单记录和归档，与团队分享新的技术问题、技术经验；

6、积极学习产品运用技术，提出合理化建议。

任职要求：

1、学历要求：大专，机电一体化、电子与计算机、工业自动化专业优先；

2、工作经验：2年以上机电一体化...

岗位职责： 

1、熟悉电子、仪器仪表或机械加工生产工艺；

2、统筹车间人员安排、生产计划、品质、物料、6S等管理工作；通过对人机料法物的组织保证产品质量、提高生产效率并监督完成车间生产各项工作任务； 

3、协助上级对生产成本进行控制与管理，在稳定质量的情况下，不断降低各项生产成本； 

4、熟悉生产制造的运作和流程，生产控制及现场管理，熟悉生产制造的各个环节； 

5、密切与销售、质量等部门联系，加强协作配合工作； 

6、监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等；

7、及时、准确的对生产相关数据填报相应的报表，并定...

岗位职责：

1.负责公司招聘流程的管理，包括发布招聘信息、筛选简历、组织面试、录用通知等；

2.负责员工入职手续办理，包括劳动合同签订、员工档案建立及相关证件的办理；

3.管理和维护员工档案，确保员工信息的完整性和准确性；

4.负责员工薪酬福利的管理，包括薪资核算、社保办理、福利发放等；

5.负责员工关系管理，处理员工劳动纠纷，维护员工权益；

6.组织和实施员工培训及员工发展计划；

7.负责员工考勤管理，确保考勤数据的准确性；

8.负责员工离职手续办理，办理解除或终止劳动合同相关手续；

参与公司制度、政策的制定和完善，确保符合相关法律法规...

1.供应商管理：负责开发、评估和维护供应商关系，确保优质的供货资源，维护公司备份供应商清单，满足公司发展有充足的备份供应商。

2.采购计划制定：根据项目需求和生产计划，制定合理的采购计划，确保公司生产任务的顺利完成。

3.成本控制：与供应商谈判，争取有利的价格、付款条件等，签订长期合作协议，有效控制采购成本。

4.质量把控：确保所采购的物品或服务符合规定的质量标准。

5.订单处理：负责采购订单的下达、跟踪和管理，确保按时到货。

6.技术支持：与技术团队协作，提供技术方面的建议和支持。

7.市场调研：持续关注市场动态，收集相关产品和价格信息。

8.风险评估与应对：识别...

1.供应商管理：负责开发、评估和维护供应商关系，确保优质的供货资源，维护公司备份供应商清单，满足公司发展有充足的备份供应商。

2.采购计划制定：根据项目需求和生产计划，制定合理的采购计划，确保公司生产任务的顺利完成。

3.成本控制：与供应商谈判，争取有利的价格、付款条件等，签订长期合作协议，有效控制采购成本。

4.质量把控：确保所采购的物品或服务符合规定的质量标准。

5.订单处理：负责采购订单的下达、跟踪和管理，确保按时到货。

6.技术支持：与技术团队协作，提供技术方面的建议和支持。

7.市场调研：持续关注市场动态，收集相关产品和价格信息。

8.风险评估与应对：识别采购过程中的风险，...

1、在技术经理领导下开展工作。确保项目时间、成本、质量、范围、风险管理满足要求；

2、保持与客户良好沟通，协调公司各部门关系，识别客户要求并有效吸收传递，保证客户需求在公司内部得到有效支撑；

3、合理安排项目组工作（技术、工艺、采购、质量、生产、人员规划等），保证项目有效运行，并达到盈利目标；

4、按项目进度计划，正确输出工作结果，比如：顾客要求、可行性分析报告、报价书、图纸、BOM、FMEA、过程流程图、CCSC清单、控制计划等资料，保证项目运行质量；

5、提供项目所需资源，解决项目运行的各种问题点，确保项目工作顺利开展；

6、组织或参与项目会议，定期沟通、处置、汇报；

7、负责...

2、负责潜在供应商开发、评审、培养和技术支持，提高供应商交付质量；

3、负责供应商质量保证能力提升、技能培训、质量信息管理、交流与协同；

4、负责供应商产品问题清单推行、各类标准统一、5M1E锁定；

5、负责供应商体系、过程、产品审核，并有效关闭审核发现的不符合项；

6、负责供应商样件认可、标识与可追溯、不合格品与纠正预防管理；

7、负责供应商绩效管理、数据统计与分析、质量奖惩；

8、供应商PPAP批准、产能提升；

9、服从采购经理管理、协助采购工程师工作。

任职要求：

1、学历要求：专科，机电一体化、电子...

2．负责质量管理体系的1、2、3方审核工作，并通过审核要求，获得相关资质或证书；

3．定期开展公司内部审核工作，发现和提出问题，监督各项问题有效关闭，推动公司经营管理工作的持续改进；

4．负责质量体系相关内外部培训的实施，推广各种质量工具的应用；

5．负责质量管理体系运行监管工作，确保公司各部门流程、制度、记录的有效性；

6．负责公司的管理评审，形成管理评审报告和跟踪改进措施的完成情况；

7．负责管理公司的文控工作，确保文件管理的有效性。

其...

2、辅助进行系统的功能定义，程序设计；

3、根据设计文档或需求说明完成代码编写，调试，测试和维护；

4、分析并解决软件开发过程中的问题,协助测试工程师制定测试计划，定位发现的问题；

5、维护现有软件系统。

6、负责模块级C/C++软件开发、单元测试、系统集成；

7、负责中间件，嵌入式开发工作。

8、编写测试计划、测试用例、分析测试结果、编写测试报告、用户手册等文档；

9、执行功能测试，负责定位软件缺陷，反馈并跟踪软件缺陷的修复，按计划推动测试进度；

10、根据测试结果评估软件质量，配合完成软件的发布工作。

任职要求：

1、学历要求：本科，电子与计...

2、能独立使用基本量具、准确获取产品相关信息，并按照要求进行绘制；

3、熟悉公差与配合关系，熟悉制图规范，对图形的准确度有较高的认识；

4、熟悉产品、协助技术工程师开发产品；

5、严格遵守技术资料管理要求，负责制图相关文件资料的管理；

6、积极学习产品相关知识，提出改进建议。

任职要求：

1、学历要求：大专，机电一体化、电子与计算机、工业自动化专业优先；

2、工作经验：制造企业，2年以上机械制图工作经验，汽车、电子、工业自动化行业工作经验优先；

3、专业知识：熟练运用AutoCAD、Solidworks、PRO-E等工具，完成产品2D...

2、负责质量管理体系的1、2、3方审核工作,主导不符合问题项关闭，并获得审核方认可；

3、定期开展公司内部审核工作，发现和提出问题，监督各项问题有效关闭，推动公司经营管理工作的持续改进； 

4、负责质量管理体系相关内部培训，推广各种质量工具在工作中应用；

5、质量管理体系运行监管，确保公司各部门流程、制度、记录的有效实施和持续改进；

6、策划实施公司的管理评审，形成管理评审报告、跟踪改进措施的完成情况；

7、负责公司质量文控工作，确保文件的有效性、准确性、及时性、合规性；...

2、陌生客户的拜访；

3、协调销售经理跟踪客户，销售后期的跟进、合同签订、下单生产等后续工作；

4、能够发现实际工作中的问题，并结合情况做出合理性的建议；

5、销售辅助工作，产品说明书、合格证、销售清单，返修登记及后续工作。

补充说明：

有突破自己，锻炼自己，改变自己，加入我们吧！

2、熟悉机械图纸，能独立根据机械图纸进行加工和焊接；

3、吃苦耐劳，服从安排按照工作要求完成生产任务

4、 负责上级领导安排的其他事项。

2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；

3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；

4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；

5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务。 

6、要求头脑灵活，乐观开朗，能长期出差。

1、负责充换电柜及锂电池的维修，故障诊断和排除，并做好登记；

2、负责充换电柜安装调试（含其他区县）；

3、按照公司维修、保养计划进行设备保养及校准；

4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决；

5、负责重庆主城区域锂电池回收及配送；

6、及时完成领导安排的其他工作任务。

任职要求：

1、要求男性，年龄25-40岁，大专以上学历（电子专业优先）。3年以上相关工作经验；

2、必要条件，持有电工证及车辆驾驶证（老司机）；

3、能接受偶尔出差；

1、负责组织生产全过程的质量监督、质量检验工作；

2、负责收回产品、退回产品、不合格品处理意见的批准；

3、负责解决产品生产过程中所出现的质量问题, 处理品质异常及品质改善；

4、负责组织质量管理文件的制定、修订、审核工作及相关质量文件的审核工作；

5、负责本部门的日常管理工作，制定本部门各岗位的绩效考核细则；

6、完成领导安排的其他事物。

任职资格：

1、大专以上学历，专业不限，3年以上相关工作经验；

2、熟悉现场质量控制过程，能快速分析生产异常问题；

3、熟悉供应商质量管理方法，能有效监督供应商供货质量；

4、熟练掌握使用质量检测方面的相关工具；

5、具有较好的管理能力；

6...

1、按作业要求进行锂电池生产及维修工作；

2、保证产品质量和生产安全，完成生产计划及生产任务；

3、完成领导安排的其他工作。

任职资格：

1、学历：初中以上，性别要求：男女不限，30岁以下；

2、服从公司领导安排。

3、有吃苦耐劳的精神，工作积极，有责任心。

2、开发招聘渠道，对各招聘网站进行日常维护与跟进。

3、负责员工劳动合同的签订、变更、续订及终止相关手续的办理。

4、负责员工入职、转正、晋级、升职、异动以及离职等相关手续办理。

5、负责行政性物资的采购计划、预算，控制费用成本和日常领用及管理。

6、负责公司各种合同、资料、文件、证书及产品的归档和管理。

7、严格执行保密制度，做好文件资料密级划控和守密、解密工作。

8、协助开展企业文化的相关活动，丰富员工文化生活。

岗位要求：

1、具有人力资源管理知识，熟悉人力资源管理各项实务的操作流程。

2、熟悉国家相关法律法规。

3、熟练使用各种...