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汇博招聘 重庆招聘 互联网/游戏/软件 运营 运营总监

新媒体运营总监 ¥8~15K/月 九龙坡区-石桥铺 经验≥2年 今天

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五极信息技术

新媒体运营总监

  • ¥8~15K/月
  • 九龙坡区-石桥铺
  • 2年及以上
  • 运营总监
  • IT服务/系统集成
  • 本科
  • 年龄不限
  • 1人

周末双休 五险 一年两次调薪机会 季度/年度奖金 工龄工资

岗位职责:
工作内容:

       负责公司新媒体平台(包括但不限于微信公众号、微博、抖音等)的运营管理和内容创作。通过策划和执行各类新媒体活动,提升公司品牌知名度和用户粘性。


主要职责:

     1、IP孵化:负责打造IP 短视频账号(抖音/快手/小红书等)和直播运营。

     2、IP运营:熟悉抖音、快手或小红书等新媒体平台的运营及内容玩法,独立统筹IP 账号的内容制作及账号运营;对账号运营效果数据进行跟踪研究,定期分析运营效果,跟随IP 覆盖领域的内容热点和趋势,策划内容主题,根据数据调整运营策略,提升核心运营指标。

    3、参与IP内容的营销策划活动,把控IP 内容的执行落...

项目运营管理 ¥4~6K/月 九龙坡区-陈家坪 经验≥2年 今天

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重庆渝高商业运营管理

项目运营管理

  • ¥4~6K/月
  • 九龙坡区-陈家坪
  • 2年及以上
  • 运营主管/经理
  • 物业/商业中心
  • 本科
  • 36以下
  • 1人

提供餐补 试用期买五险 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 定期体检 生日礼金 工龄工资

岗位职责:
岗位职责:

1.全面负责管理项目各项工作,并落实项目工作计划和总结及工作目标的实施。

2.抓好项目各项费用的收取工作,并对项目的物业收缴率负责。

3.负责召开员工例会,传达公司批示会议精神,布置工作任务,就项目管理执行中出现的问题提出解决方案。

4.负责对项目员工的安全服务意识培训,做好思想教育、协调员工之间的关系和日常管理工作,提升服务品质。

5.负责对项目工程维修、设施设备运行保养,秩序方面的服务情况进行监督检查,发现问题及时解决,或书面通知有关员工,要求整改。

6.负责对外委合同的修改,并对员工的日常工作进行监督、检查、评审。

7.控制成本,对项目的能耗和物资用品的管理,编制预算。

8....

平台运营总监 ¥10~15K/月 九龙坡区 经验≥5年 今天

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重庆中兰供应链管理

平台运营总监

  • ¥10~15K/月
  • 九龙坡区
  • 5年及以上
  • 运营主管/经理
  • 互联网/移动互联网
  • 本科
  • 45以下
  • 1人

五险 工龄工资 交通补助 通讯补助 定期团建 带薪年假 绩效奖金 节日礼金

岗位职责:
岗位职责

1.能独立搭建新媒体、互联网、电商等运营平台,制定与落实新媒体网络及线上线下的运营营销方案;

2.掌握市场动态,收集竞品项目市场信息,分析市场与竞争状况;

3.通过各大新媒体平台推广宣传企业自有APP平台,要求有带领运营团队经验;

4.负责制定销售前期的项目整体营销计划、营销策略、策划方案及预算的审核并实施,评估执行效果;

5.负责公司网站运营及公司品牌与业务推广,负责公司网站的链接、广告交换和网站层面的合作推广工作;

6.负责培训各直营团队的自媒体营销意识并协助团队全员线上线下,如电话招商、平台客服等网络营销团队,

任职要求

1、本科以上学历,电子商务、市场营销、企业管理等相关专...

养老运营 ¥5~10K/月 九龙坡区-石桥铺 经验≥6年 今天

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格林医院

养老运营

  • ¥5~10K/月
  • 九龙坡区-石桥铺
  • 6年及以上
  • 运营主管/经理
  • 医疗/整形/康养
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险 包工作餐 生日礼金 专业培训 带薪年假 绩效奖金 定期体检 工龄工资

岗位职责:
1、养老院资源整合。

2、养老老人协助管理。

3、养老院的网络运作。

运营总监 ¥10~15K/月 (8-10K/月) 渝北区-花卉园 经验≥3年 19:25

月薪:¥10~15K/月(底薪+提成)
底薪:8-10K/月

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国科华融产业技术研究院

运营总监

  • (底薪:8-10K/月+提成) ¥10~15K/月
  • 渝北区-花卉园
  • 3年及以上
  • 运营总监
  • 其他行业
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

朝九晚六 五险 包工作餐 提供食堂 交通补助 通讯补助 带薪年假 绩效奖金

岗位职责:
岗位职责:

1、根据公司的市场推广战略与策略,制定推广计划并推进实施,实现市场发展目标;

2、制定日常营运作相关的制度体系、业务流程,建立规范、高效的运营管理体系;

3、负责组织制定和实施景区业态发展战略规划,及时了解和监督战略规划的执行情况,做出总结,完善营销计划;

4、规划和管理营销活动的预算,合理有效、最大限度地使用预算执行广告投放和营销活动;

5、统筹指导各区域运营工作,针对不同区域提出有效的运营策略;

6、负责公司运营团队建设,发掘、培养内部人才,推动团队成员成长以及提升团队运营能力。


任职资格:

1、年龄30-45,大专以上学历;

2、有线上+线下新零售运营经...

运营总监 ¥10~20K/月 (5-8K/月) 渝中区-化龙桥 经验≥6年 今天

月薪:¥10~20K/月(底薪+提成)
底薪:5-8K/月

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喜脸鹿

运营总监

  • (底薪:5-8K/月+提成) ¥10~20K/月
  • 渝中区-化龙桥
  • 6年及以上
  • 运营总监
  • 美容/美发/美体
  • 本科
  • 46以下
  • 1人

朝九晚六 五险 工龄工资 交通补助 生日礼金 白班 定期体检 生育补贴

岗位职责:
岗位职责:

1、根据公司的市场推广战略与策略,制定推广计划并推进实施,实现市场发展目标;

2、制定日常营运作相关的制度体系、业务流程,建立规范、高效的运营管理体系;

3、负责组织制定和实施连锁店、加盟店铺发展战略规划,及时了解和监督战略规划的执行情况,做出总结,完善营销计划;

4、规划和管理营销活动的预算,合理有效、最大限度地使用预算执行广告投放和营销活动;

5、统筹指导各区域运营工作,针对不同区域提出有效的运营策略;

6、负责公司运营团队建设,发掘、培养内部人才,推动团队成员成长以及提升团队运营能力。

任职资格:

1、年龄30-45,本科以上学历;

2、有线上+线下新零售运营经验,从事过美...

营销经理 ¥7~15K/月 (6-7K/月) 渝中区-化龙桥 经验≥3年 今天

月薪:¥7~15K/月(底薪+提成)
底薪:6-7K/月

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谊安和康

营销经理

  • (底薪:6-7K/月+提成) ¥7~15K/月
  • 渝中区-化龙桥
  • 3年及以上
  • 运营总监
  • 医疗设备/器械制造
  • 大专
  • 45以下
  • 1人

周末双休 五险 零食下午茶 专业培训 带薪年假 绩效奖金 年底分红 工龄工资

岗位职责:
岗位职责:

1、负责直播平台的日常运营和维护,包括:产品上架、标题和内容审核、页面设计、数据统计和分析等;

2、根据公司业务需求,制定直播营销策略,并实施直播营销计划;

3、负责直播团队的组建和管理,包括:直播人员的培训和招聘、直播人员的绩效评估等;

4、统筹管理公司线下连锁门诊,精细化门诊运营管理,提升销售业绩;


任职要求:

1、统招大专及以上学历,营销相关专业,3-5年市场营销经验,年龄45岁以下;

2、具备广度品牌推广思维,熟悉社会化、数字媒体,有一定的媒体资源(潮流数字媒体、互交型媒体、潮流纸媒)、跨界合作品牌资源、新营销广告公司资源优先;

3、熟练掌握直播平台的相...

电商运营总监 ¥15~25K/月 南岸区-茶园新区 经验≥3年 今天

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太扬翔药业

电商运营总监

  • ¥15~25K/月
  • 南岸区-茶园新区
  • 3年及以上
  • 运营总监
  • 医药经销
  • 本科
  • 年龄不限
  • 1人

双休 五险 提供餐补 生日礼金 季度/年度奖金 工龄工资 周末双休

岗位职责:
1、策划推进公司的业务运营战略、组织协调公司各部门执行、实现公司的运营目标;

2、制定并搭建日常运营相关的制度体系、业务流程,保障规范、高效的运营管理体系;

3、策划推进及组织协调公司重大运营计划、进行市场发展跟踪和策略调整;

4、制定运营相关各部门的战略发展和业务计划,协调各部门的工作,建设和发展优秀的运营队伍;

5、制定公司运营标准并监督实施;

6、制定运营指标、年度发展计划,推动并确保销售指标的顺利完成;

7、指导销售相关部门开展业务。

任职要求:

1、3-5年及以上医药行业运营从业经验;

2、熟悉并熟练运作B端、C端运营操作模式,有大型医药企业从业经验优先;

3、良好的团队合作精神,优...

销售运营总监 ¥10~15K/月 巴南区-龙洲湾新区 经验≥5年 今天

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久惠涂料

销售运营总监

  • ¥10~15K/月
  • 巴南区-龙洲湾新区
  • 5年及以上
  • 运营总监
  • 装修装饰
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

朝九晚五 五险 交通补助 通讯补助 绩效奖金 工龄工资

岗位职责:
岗位职责:

1、根据公司的市场推广战略与策略,制定推广计划并推进实施,实现市场发展目标;

2、制定日常营运作相关的制度体系、业务流程,建立规范、高效的运营管理体系;

3、负责组织制定和实施产品发展战略规划,及时了解和监督战略规划的执行情况,做出总结,完善营销计划;

4、规划和管理销售团队;

5、统筹指导各区域运营工作,针对不同区域提出有效的运营策略;

6、负责公司运营团队建设,发掘、培养内部人才,推动团队成员成长以及提升团队运营能力。

任职资格:

1、年龄不限,学历不限;

2、有建筑材料销售运营经验,从事过建筑材料行业的优先。

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