面试?格当天可安排宿舍，体检费便宜

年龄18-45（男女不限）

主要生产???

 1⃣焊装车间

2⃣涂装车间

3⃣总装车间

4⃣ 冲压车间

上班时间：7点半～7点半（两班倒）

薪资待遇：

底薪2000➕岗级工资800-1500➕绩效500（根据入职时间有变动）➕全勤200➕加班工资➕夜班补贴15元/天。

综合工资：4500~8000/月

入职需要：身份证复印件、毕业证复印件（至少初中）、户口本首页和本人页、一寸照片3张。

任职资格：

1、双手灵活、视力良好，听力正常，能正常沟通协调；

2、年龄40岁及以下；

3、文化程度初中及以上学历。

福利待遇：

1、底薪+加班费；

2、包吃包住；

3、买五险和意外险；

4、享受带薪年假及国家其他法定节假日。

2、严格按照机床安全操作规程使用机床； 

3、严格按照工艺文件和图纸加工工件；

4、负责机床的日常维护保养；

5、为人踏实肯干，能够吃苦耐劳，有相关工作经验者优先录取；

公司提供免费工作餐。

1.限男性，45以下。

2.有数控机床/普铣/普车/钳工,组装经验优先！

3.有C照驾照优先！

4.会CAD优先！

福利待遇：

A. 工资：2800元（含底薪、全勤、生活补贴、夜班津贴）；

B. 每月综合工资：4000－5000元/月（按加班计算）；

C. 加班费计算（计算基数以底薪计算）：

周一至周五：底薪工资的1.5倍

周六、周日：底薪工资的2倍     

法定节假日：底薪工资的3倍   

D. 员工入职满6个月、1年、2年分别给予年资补贴20元、40元、60元/月；

E. 技术岗位另设绩效奖金0-1000元；

F. 部分岗位设环境、高温津贴；

G. 管理人员根据职务另设职务津贴或主管加给。

H. 每年度根据公司营运状况及员工考核结果给予发放年终奖金及调薪。...

2，身体健康，会看图，会使用检量具

3，学徒工资面议

1.严格按照技术和安全操作规程进行光谱检测分析工作，完成产品成分分析任务 ;

2.针对分析结果,对正在生产产品进行成分书面调质并告知炉上操作者进行实施动作达到成分合格目的;

3.对当班的检测记录和检测结果负责，对未完成的工作任务和成分质量失控负责，发现异常及时向上级汇报;

4.认真做好光谱分析记录，做到详细、清晰、完整、真实;

5.严格按规定开具数据报告单，不泄露原始数据，不散发、复制检测报告 ;

6.严格执行光谱检测操作规程，维护保养光谱检测仪器设备和工具，保证其完好状态，防止仪器设备事故发生，按时填写仪器设备使用前后的检查使用记录;...

1、根据每日出货计划制定装车计划；

2、单据整理；

3、完成上级临时安排的其他任务。

岗位要求

1、熟练使用电脑，对WPS等办公软件有一定了解；

2、有一定语言表达能力；

3、有物流仓库工作经验、持有叉车证优先

4、接受夜班。

1.负责叉车日常维护及保养，能熟练解决叉车出现的故障问题。

2.服从安排。

任职资格：

1.精通国四、国五发动机。

2.有良好的学习能力。

3.具备叉车特种作业证书，年龄25-45岁，有大车汽修或叉车修理工作经验的优先考虑。

1、操作相关设备，按照作业指导书操作、图纸及任务单的要求，保质保量按时完成生产任务；

2、负责所在车间设备的日常点检、维护保养工作；

3、根据图纸尺寸的标注，验证加工是否达到要求；

4、正确填写作业工序程序单和其他生产记录。

任职资格：

1、能看懂图纸，有相关工作经验者优先；

2、熟练操作火花机校表、分中，参数设置；

3、工作认真负责、积极保养及维护机床。

1、负责保障车间设备的正常运行；

2、负责车间工装、模具的管理（出入台账等）； 

3、负责本部门资料的收集、整理工作；

4、负责车间设备的日常保养、点检工作；

5、负责厂区的电路搭建、检修、维护工作。

6、完成领导安排的其他工作。

任职要求：

1、初中以上学历，持有电工证；

2、年龄25-45岁；

3、有机械设备维修及水电安装维护相关工作经验优先；

4、掌据一定的电工理论基础知识，能吃苦耐劳、善于沟通、服从管理。 

2.视力正常。

3.需要两班倒

2、协助渠道伙伴策划市场活动，并负责推进市场活动展开； 

3、完成代理商、大代理商的拓展、沟通、签约等工作； 

4、支持和维系渠道关系； 

5、完成上级交给的其它事务性工作。

6、从事纸板、纸箱行业销售优先考虑。

2、有机械维修经验者优先有、

3、22-45岁，

4、男性 

 5、吃苦耐劳。试用期3500（优秀者可提前转正），转正6000+（加全勤+夜班津贴）。

普工：

要求：男，30-48岁，主要从事分拣、配送、挂件，适应倒班。

 综合工资：4500-5500元/月

1、按公司要求制作和提供品质如一的饮料、咖啡和食品；

2、与顾客和同伴保持良好的沟通，为所有顾客提供优质的服务；

3、每天执行清洁工作，保持干净和舒适的门店环境和工作环境；

4、维护门店营运规则。

v任职要求：

1、大专及以上学历优秀考虑；

2、接受轮班制工作，平均每周工作四十小时；

2、优秀的服务意识，能为顾客提供优质的服务；

3、正直诚信，尊重他人，充满热情地做每件事；

4、有餐饮或零售行业工作经验者优先考虑。

v工作时间：每天工作时间不低于8小时，月休8天

v工作地点：合理就近安排-商圈

1、负责工厂秩序维护队的日常管理工作，维护工厂的合法财产不受到非法侵害；

2、维护工厂治安，仓库管理安全，加强防火防盗工作；

3、及时发现并预防有任何可能导致安全隐患的问题，对出现的安全隐患应及时采取有效措施控制事态发展，并及时向上级或职能部门汇报；

4、定期和不定期检查秩序维护队员的工作情况，做好监督、检查和考评工作，落实岗位责任制和奖惩条例；

5、对秩序维护队员进行岗前培训、技能培训；

6、完成上级交办的其他工作任务。

任职要求：

1、年龄在35-45岁，具有初中及以上学历；

2、具备3年以上工作经验；

3、退伍军人优先。