2、安排协助工人上下物料；

3、高中以上学历，有一定管理经验；

福利待遇：

1、工作时间：8：00-16：30 需配合生产加班；

2、工作餐：工作期间全包;

3、入职1个月后购买五险一金;

4、中秋、过年发放礼品；

5、公司可提供专业培训，晋升空间大；

6、年底发放年终奖；

上班地址：凤凰湖工业园区凤凰三路69号　　

1、机器人、电气工程、电子信息、机械、机械、自动化相关专业，本科及以上学历，数控相关专业，专科及以上学历。

2、学习能力强、沟通能力佳、管理能力强，吃苦耐劳，有上进心，有向上拼博的野心。

3、车间储备前期计件，保底3000，计件4000-8000，计件前夜班津贴500，有相关经验者可面议。

培养说明：入职后能力突出、综合素养高，会被培养为部门负责人。

晋升渠道：一般员工——调试——调度——车间副主任——车间主任——生产科长——生产副总

2、严格执行公司的各项规章制度及上级指令。  

3、负责组织、制定本工厂的各类规章制度，拟订车间主管考核标准、岗位作业指导书，激励方案等。

4、配合人力资源部门做好相关人事安排、对所属管理人员定期考评。 

5、组织建立和完善生产指挥系统，制定生产计划，检查生产工作，确保安全的情况下，保证生产任务的完成。

6、根据生产运行计划，掌握生产进度，搞好各车间的协调，组织分配劳动力，平衡调度设备材料。

7、每周一次定期召开生产会，分析生产形势，提出解决问题的办法和措施。

8、根据生产需求，编制物资求采购供应计划，并认真实施，及时联系解决生产缺口物资。

...

1、确认本班组员工出勤及精神状态，根据当天生产计划调配本班组员工作业，顺利完成安全生产；

2、确认本班组生产效率，并对异常（较低或较高）进行重点分析并改进；

3、组织、协调班组内资源，有效调动员工工作积极性，提高工作效率；

4、对员工标准执行及作业标准运行情况监督、审核，及时发现标准作业执行过程中的问题并加以整改；

5、准确识别本班组所需原材料型号及特点；

6、对班组内现有工装设备提出改进建议，提高产品质量和效率；

7、组织班组员工开展设备/工装日常维护、保养工作，保证生产顺利进行；

8、对现场5S执行进行分配、运行及监督。

岗位要求：

1、大专学历，理工科专业应届毕业生；

2、...

2、围绕客户要求，有计划的进行合理排班及人力资源调配管理，确保生产交付； 

3、通过运营数据统计与分析，对服务质量、效能提升等进行动态管理；

4、负责运营团队业务、话术、流程等方面的培训管理工作，制定员工提升计划，全面提升团队专业能力；

5、深刻理解客户业务要求，确保生产交付的无缝对接与实施达成； 

6、常态组织与实施团队建设，全面提升员工感知，有效提升员工归属感和满意度。

负责整个生产车间和生产线的管理和协调，确保生产过程的顺利运行。负责制定并执行生产计划，合理安排生产任务，对生产团队进行有效的沟通和协调。领导和管理生产团队，确保生产目标的达成。

主要职责：

- 负责制定并执行生产计划，合理安排生产任务，对生产团队进行有效的沟通和协调。

- 负责建立生产标准，并确保生产过程符合这些标准。

- 负责制定并执行质量控制计划，确保产品质量符合公司要求。

- 负责建立和管理生产团队，包括招聘、培训、评估和激励员工。

- 负责制定并执行成本控制计划，确保生产过程中不出现浪费。

- 负责制定并执行安全计划，确保生产过程的安全性。

- 负责与其他部门的沟通和协调，...

2、生产计划实施，组织和指挥本班组的生产、带领本班组人员按质按量完成生产任务

制程优化，效率提升

3、本单位安全生产，质量提升，团队建设

要求：

有笔电行业组装经验

熟悉自动化组装生产经验

有团队意识，有较强的沟通协调能力

2、生产物料需求请购及交期的跟进及恢复 

3、备货交期的协调沟通 

4、安全库存物料制定及安排

1. .认真检查各岗位的工作，全面掌握本值生产情况，并及时处理各岗位发生的问题，负责向部门厂长和主管汇报本值生产情况和人员思想情况。

2. 负责组织全值员工严格按工艺规程和操作规程进行操作，按时完成产量、质量任务和各项经济指标，降低各种原材料和贵重物品的消耗。

3. 及时提出本值所属设备的检修项目及工艺备品使用情况，组织好停开机，加强各岗位停开机的安全检查。

4. 负责向本值人员进行安全生产教育，检查消除不安全因素，发现问题及时采取措施纠正处理，牢固树立安全生产思想。

5. 对本值生产中发生的各种事故，负责组织本值员工进行讨论，吸取教训采取纠正和预防措施。

6. 负责...

2、正确记录实际工艺参数，确认实际工艺参数是否符合标准工艺，对超出超出标准工艺规范，要及时通报工程师确认并在《成型工艺参数表》上用红颜色笔记录。

3、产品有质量问题时需及时追踪分析问题，找出根本原因提出改善措施。与模具有关的下模维修要与修模人员确定模具修复具体时间，并将这一时间告知相关领导。

4、在整个生产过程中要能及时发现问题，及时解决问题，解决不了的问题要及时通报解决。

5、安排所管辖员工每天的工作。

2、对班组成员进行生产操作工艺、质量控制方面的技能培训；

3、检查操作人员的工作，确保操作人员按图纸工艺进行操作；

4、根据生产计划安排生产，按时完成每班的产量指标；

5、对设备进行常规调整、维护，使设备处于良好的工作状态；

6、负责上级主管安排的其他任务。

2、负责车间的人身、设备安全，确保安全文明生产；

3、检查督促本部门员工严格按照安全技术操作规程工作；

4、对车间各类报表、及时性、真实性负责；

5、完成上级领导安排的其他工作。

2、负责冲压车间劳动纪律和规章制度的执行，保质保量的完成生产任务；

3、具备较强的计划、控制、组织与协调能力；具有较强的应对突发事件的应变能力；

4、对员工进行安全生产教育，及时组织人员处理生产中出现的安全事故和安全隐患。 

补充说明：

1、大专及以上学历；

2、有3年以上冲压车间管理经验； 

3、具有生产管理、质量管理等相关专业知识； 

4、熟悉冲压机、行车、叉车等操作。

2、负责监控成品发货的质量，有问题要及时反馈；

3、负责包装车间人员管理及任务下达；

4、负责管理生产现场6S,产品定量、定容、定置，创造良好的工作环境；

5、负责车间产品交付，计划跟踪，订单物流跟踪事宜；

6、完成领导交到的其他工作任务；

补充说明：

岗位要求：

1、大专以上学历，3年以上生产/物流管理经验；

2、了解生产计划编制与实施；

3、有较强的沟通、协调、组织能力；

4、熟悉使用日常办公软件；

5、具备良好的抗压能力、管理能力、沟通能力、人际关系和协调组织能力。

备注：该岗位工作地址在：重庆市合川区新草街街道农创路20...

2、负责完成制造部安排的生产计划及工作现场6S进行监控；

3、重大工艺调试及工艺巡检；

4. 各项生产物料的准备及在制物料的统计与汇总；

5、车间生产产品的质量控制、控制产品的一次性成型合格率、PPM值；

6、车间现场定置维护与监督；

7、监督本班员工的工作效率；

8、对操作工、辅工、检验员提出考核和培训建议；

8、负责监督工装的使用维护与保养及监督车间安全生产；

10、做好班组记录（内容：人员情况、生产情况、工装设备情况、现场6S情况；

11、执行车间主管（公司领导）安排事项

1、负责准时、保质、保量完成农机拉线把手及面板的装配工作；

2、并按照公司相关制度，严格执行安全技术操作规程，做好安全6S等相关工作；

3、负责所使用的设备和工具保养、维护工作，定期点检各项设备；

4、积极创新、改进，提高机组装配效率和产品质量。

任职要求：

1、高中或中专以上文化，机械相关专业，能看懂机械图纸及工艺文件；

2、有微耕机，通机行业工作经验的优先考虑；

3、能吃苦耐劳，身体健康，服从工作安排；

1、能独立完成丝印网板治具的更换调试，能独立调配油墨   

2、独立完成印刷作业，及时处理常见丝印品质不良和油墨异常问题，提出工艺优化方案 

 3、吃苦耐劳、有责任心 具备较强的学习和适应能力，能够不断更新和提升自己的专业知识和技能 

 4、服从上级领导安排其他事宜

1、负责注塑车间作业员管理；

2、生产优化，包括作业手法、作业流程；

3、负责现场5S管理；

4、产品质量问题分析和解决等。

任职资格：

1、高中及以上学历；

2、2年以上注塑领班工作经验，有笔电行业注塑经验；

3、责任心强，吃苦耐劳，能够承受工作压力。

2、负责操作工的工作岗位安排及岗位技能培训；

3、统计并分析各频次操作数据，整理归档并及时同步到工作群；

4、对生产线异常情况的处理及反馈，对数据完成较差的环节进行分析并整改（错分、异常下料数量），正确维护智能分拣设备格口下料方案，通过不断培训，提高小组成员供包、集包效率和准确率，减少异常下料数量；

5、现场人员安全生产管理，设备日常维护、保养及安全隐患排查；

6、梳理小组成员岗位操作规范，制定并实施绩效考核；

7、做好场地清仓工作、二楼分拣线上、场地无遗失派件、场地清洁卫生检查；

8、协助上级领导处理其它事务；

岗位要求：

1、年龄26-38岁...